Jämförelse a4a95501238a534867dde367 Underlagets kontrollsumma: dd7bddcf1ed460b2a2c823eec7949ffb29389d65e55f97996c69d91b48a3047f Bedöm om motionerna framför samma sakliga förslag. Läs båda fulltexterna, inklusive villkor och motiveringar. Redovisa matchande, ändrade och saknade yrkanden med citat och dokument-ID. Skilj samma förslag, delvis samma, olika och oklart. Textlikhet bevisar inte saklig likvärdighet. Om hela underlaget inte ryms ska det anges; trunkera inte tyst. === HA021094: Polisens karriärmöjligheter === Källa: https://www.riksdagen.se/sv/dokument-och-lagar/dokument/motion/ha021094 Motion till riksdagen 2022/23:1094 av Alexandra Anstrell och Maria Stockhaus (båda M) Polisens karriärmöjligheter Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om behovet av en översyn av karriärmöjligheter för poliser i yttre tjänst och tillkännager detta för regeringen. Motivering Möjligheten inom polisen att få en högre rang på grund av sina erfarenheter, sin kompetens och sina insatser i yttre tjänst måste förbättras. Som i så många andra branscher är det även inom polisen svårt att göra karriär ute på fältet. En duktig polis i yttre tjänst måste kunna få vara en duktig polis i yttre tjänst och ändå få möjlighet att bli befordrad. Vi behöver duktiga erfarna poliser ute på fältet. Lärarkåren har länge haft det så att blir du befordrad så hamnar du längre ifrån eleverna. Inom polisen innebär det i stort att karriärmöjligheten, där ansvar, befogenhet och lön går hand i hand, gör att man hamnar högre upp i polishuset och längre bort från gatan. Inom skolan finns det numera system med förstelärare som innebär såväl löne ­ förhöjning som möjlighet att utveckla sin egen kompetens och utveckla specialist ­ kompetenser för hela yrkeskåren. Kanske det kan vara något att lära av. Vi vill ha fler synliga poliser; då måste vi också ge dem möjligheter att utvecklas inom kåren utan att de behöver lämna yttre tjänst. Med anledning av ovanstående vill vi att riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om behovet av en översyn av karriärmöjligheter för poliser i yttre tjänst. Alexandra Anstrell (M) Maria Stockhaus (M) === HB02766: Polisens karriärmöjligheter === Källa: https://www.riksdagen.se/sv/dokument-och-lagar/dokument/motion/hb02766 Motion till riksdagen 2023/24:766 av Alexandra Anstrell och Maria Stockhaus (båda M) Polisens karriärmöjligheter Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om behovet av att överväga en översyn av karriärmöjligheter för poliser i yttre tjänst och tillkännager detta för regeringen. Motivering Möjligheten inom polisen att få en högre rang på grund av sina erfarenheter, kompetens och insatser i yttre tjänst måste förbättras. Som i så många andra branscher är det även inom polisen svårt att göra karriär ute på fältet. En duktig polis i yttre tjänst måste kunna få vara en duktig polis i yttre tjänst och ändå få möjligheten att bli befordrad. Vi behöver duktiga erfarna poliser ute på fältet. Lärarkåren har länge haft det så att blir du befordrad så hamnar du längre ifrån elev ­ erna. Inom polisen innebär det i stort att karriärmöjligheten, där ansvar, befogenhet och lön går hand i hand, gör att man hamnar högre upp i polishuset och längre bort från gatan. Inom skolan finns det numera system med förstelärare som innebär såväl löne ­ förhöjning som möjlighet att utveckla sin egen kompetens och utveckla specialist ­ kompetenser för hela yrkeskåren. Kanske det kan vara något att lära av. Vi vill ha fler synliga poliser; då måste vi också ge möjligheter att utvecklas inom kåren utan att behöva lämna yttre tjänst. Med anledning av ovanstående vill vi att riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om behovet av att överväga en översyn av karriärmöjligheter för polis i yttre tjänst. Alexandra Anstrell (M) Maria Stockhaus (M)