Heltidsarbete som norm inom offentlig sektor

2024/25 · HC02640 · Roger Hedlund (SD); Mattias Eriksson Falk (SD)

Original hos Riksdagen Jämför med andra motioner Visa kandidatkluster

Utskottets förslag och kammarens beslut

Båda uppgifterna visas som de anges hos Riksdagen. Det är kammarens beslut som anger utfallet för yrkandet. Numreringen här kommer från Riksdagens uppgifter.

Hämtat 2026-10-02T18:07:56.158051+00:00 · Källdata hos Riksdagen

Yrkande 1

Avslag

Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att utreda en lagändring för att ge offentliganställda rätt till heltidsarbete och tillkännager detta för regeringen.

Utskottets förslag: Avslag
Kammarens beslut: Avslag
Betänkande: 2024/25:AU7

Läs motionens fulltext

Motion till riksdagen 2024/25:640 av Roger Hedlund och Mattias Eriksson Falk (båda SD) Heltidsarbete som norm inom offentlig sektor Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att utreda en lagändring för att ge offentliganställda rätt till heltidsarbete och tillkännager detta för regeringen. Motivering Nu krävs åtgärder för att komma vidare med den så viktiga frågan om rätt till heltid! Många inom offentlig sektorn arbetar idag deltid trots att de hellre skulle vilja arbeta heltid. Deltidsjobb riskerar att leda till sämre löneutveckling och karriärmöjligheter samt lägre framtida pension. Ofrivillig deltid är ett problem för såväl män som kvinnor, men eftersom huvuddelen av dessa utgörs av kvinnor bör det betraktas som ett allvarligt jämställdhetsproblem. Frågan om rätt till heltid ska i första hand lösas genom förhandlingar i kollektivavtal. Av erfarenhet vet vi att inget har hänt på området trots att problematiken med deltid varit prioriterad bland offentliganställda under lång tid. I väntan på eventuella ändringar genom förhandlingar bör regeringen utreda frågan för en eventuell lagändring. Roger Hedlund (SD) Mattias Eriksson Falk (SD)